موعد نزول راتب التقاعد .. التأمينات الاجتماعية توضح التفاصيل
قامت مؤسسة التأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية بتقديم العديد من الخدمات للمواطنين المتقاعدين سواء للقطاع الخاص أو الحكومي لتوفير كافة الاحتياجات لهم ومن خلال موقعنا هذا سنوضح لكم موعد نزول راتب التقاعد من قبل التأمينات الاجتماعية.
موعد صرف رواتب التقاعد
قامت مؤسسة التأمينات في المملكة السعودية بتحديد موعد صرف الرواتب للمتقاعدين والذي تم تحديد الموعد في اليوم الثاني من كل شهر ميلادي أي في اليوم الثاني من شهر يونيو المقبل وإن صادف هذا الموعد إجازة رسمية سيتم تبكير الموعد أو تأخيره.
إقرأ ايضاً:وآل الشيخ يتقدم بواجب العزاء!! الموت يفجع "رابح صقر".. وابنه في حالة خطيرةتزامنًا مع استقبال الوفد الأول!! الجوازات تحذر المُعتمرين من مخالفة تستوجب السجن والغرامة
شروط الحصول على راتب التقاعد
من خلال هذه الفقرة سنوضح لكم أهم الشروط التي يجب اتباعها للحصول على راتب التقاعد في النقاط التالية:
- أن يكون الشخص المتقاعد سعودي الجنسية.
- ألا يقل عمر المتقدم عن ستين عام.
- الإقامة الدائمة داخل الأراضي السعودية.
- تسديد كافة الرسوم المتعلقة باشتراك التأمين لفترة لا تقل عن مائة وعشرين شهر.
- اتباع كافة الإجراءات الرسمية للتقديم على راتب التقاعد.
طريقة الاستعلام عن راتب التقاعد
من خلال هذه الفقرة سنوضح لكم طريقة الاستعلام عن راتب التقاعد في النقاط التالية:
- زيارة الموقع الرسمي الخاص بالمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية
- النقر على زر خدمات الأفراد.
- اضغط على زر بيانات المستفيدين.
- قم بتحديد بدء الخدمة.
- اختيار النفاذ الوطني المحدد.
- كتابة اسم المستخدم وكلمة المرور لتسجيل الدخول.
- النقر على تبويب الاستعلام عن الراتب.
- سيتم عرض كافة البيانات الخاصة بالمستفيد من راتب التقاعد.
حالات قطع الراتب التقاعدي
من خلال هذه الفقرة سنوضح لكم حالات قطع الراتب التقاعدي في النقاط التالية:
- في حالة تجاوز أبناء المتوفى الواحد والعشرين عام.
- شقيقات وأشقاء المتوفى في حالة الزواج.
- في حالة زواج الأم من شخص آخر غير والد المتوفى
- بنات المتوفي في حالة زواجهن.
في نهاية مقالنا نكون قد وضحنا لكم العديد من النقاط حول الراتب التقاعدي السعودي وقد قمنا بتحديد موعد صرف رواتب التقاعد، و شروط الحصول على راتب التقاعد وذكرنا لكم طريقة الاستعلام عن راتب التقاعد، وتعرفنا على حالات قطع الراتب التقاعدي.