طريقة تسجيل السيدات العاطلات في السعودية في برنامج حافز 1445 وشروط التسجيل
ما هي طريقة تسجيل السيدات العاطلات في برنامج حافز؟ وما هي شروط التسجيل في حافز؟ حيث عملت الحكومة السعودية على توفير العديد من برامج الدعم المميزة التابعة لها والتي يعد من أهمها هو دعم حافز من أجل توفير الدعم المادي المناسب للنساء في السعودية والذي يتضمن العديد من دورات التدريب المفيدة به ولذا نتعرف على كيفية التسجيل في دعم حافز للعاطلات عن العمل في المملكة.
طريقة تسجيل السيدات العاطلات في برنامج حافز
يعتبر برنامج حافز هو من اهم برامج المتوفرة للنساء في المملكة والتي عينتها الدولة من أجل التسهيل على الجميع الحصول على الدورات التدريبية المفيدة لهم في البلاد بالإضافة إلى الحصول على الفرص الوظيفية الملائمة لهم بها ويمكن التقديم على دعم حافز من خلال ما يلي:
إقرأ ايضاً:تزامنًا مع استقبال الوفد الأول!! الجوازات تحذر المُعتمرين من مخالفة تستوجب السجن والغرامةلم يتوقعها من بونو!! الشنيف يكشف واقعة غريبة من الدوسري في لقاء الخليج
- الذهاب إلى الموقع الرسمي الخاص بمنصة طاقات.
- النقر على أيقونة التسجيل الجديد.
- الكبس على زر برامجنا الظاهر على الشاشة.
- يتم اختيار البرنامج المناسب.
- النقر على زر تقديم على الشاشة.
- مراجعة الشروط والموافقة عليها.
- النقر على زر تسجيل في نهاية الصفحة.
شروط تسجيل النساء العاطلات في برنامج حافز
في إطار عرضنا خطوات التقديم على دعم حافز عبر الإنترنت نستكمل الآن التعرف على شروط التسجيل في دعم حافز للنساء العاطلات عن العمل وهي التي تتمثل في التالي:
- يجب ألا يقل العمر الخاص بها عن 20 عام ولا يجب أن يزيد عن 33 عام.
- يلزم أن تكون المرأة تمتلك الإقامة السارية لها في البلاد.
- أن تكون السيدة قد أتمت المراحل التعليمية الخاصة بها.
المستندات المطلوبة للتسجيل في دعم حافز
توجد بعض المستندات المحددة التي عينتها الحكومة السعودية من أجل التقديم على طلب التسجيل ف حافز وهي التي تكون كما يلي:
- صورة من سجل التأمين الخاص بالمرأة الباحثة عن عمل.
- يتم إرفاق شهادة التخرج من الثانوية العامة أو المعادلة لها من الوزارة.
- صورة السجل التجاري للمستثمر.
توفر الحكومة السعودية الكثير من برامج الدعم المميزة بها التي يعد من أبرزها هو برنامج دعم حافز من أجل توفير الفرص الوظيفية المناسبة لجميع العاطلين عن عمل بالإضافة إلى الكثير من برامج التدريب المميزة به.